| 崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、市場分析、需求分析和方案設(shè)計(jì)，把握產(chǎn)品發(fā)展方向，洞察產(chǎn)品發(fā)展趨勢，保持前瞻性；2、組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品決策，協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求，對產(chǎn)品需求方向和易用性負(fù)責(zé)；3、深度把握業(yè)務(wù)場景，明確定義需求價(jià)值，梳理業(yè)務(wù)規(guī)則和產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求特性的策劃、詳細(xì)設(shè)計(jì)和交付，對產(chǎn)品最終結(jié)果負(fù)責(zé)；5、對產(chǎn)品數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，組織跨部門協(xié)作，推動產(chǎn)品落地實(shí)施、運(yùn)營和 |
