生產(chǎn)廠長(zhǎng)
杭州豐橋裝飾工程有限公司
營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證

職位描述

【崗位職責(zé)】 1、組織實(shí)施技術(shù)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)；               2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強(qiáng)對(duì)車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；    3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃核算人員需求，確保計(jì)劃順利執(zhí)行；根據(jù)公司對(duì)車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，并報(bào)公司批準(zhǔn)；    4、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間推廣實(shí)施；  5、按照公司制度和車間管理制度對(duì)車間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰；  6、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求，配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn)，提高員工的質(zhì)量意識(shí)；    7、對(duì)車間員工展開(kāi)教育、培訓(xùn)，宣傳公司的各項(xiàng)方針政策；    8、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn)；    9、領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員的素養(yǎng)；   10、處理車間的突發(fā)事件，并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展，對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示； 11、積極深入員工，了解員工的思想動(dòng)態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定；   12、配合公司其他部門開(kāi)展工作，做好橫向溝通 【錄用人員要求】 1.熟悉門窗的加工工藝及生產(chǎn)流程，產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、轉(zhuǎn)接流程等。 2.熟悉設(shè)備操作規(guī)范、設(shè)備加工部件參數(shù)以及設(shè)備使用注意事項(xiàng) 3.能夠認(rèn)知生產(chǎn)能力，包括人員能力和設(shè)備能力，如何對(duì)生產(chǎn)能力進(jìn)行評(píng)估 4.能夠讀懂門窗設(shè)計(jì)雙線效果圖、加工圖以及各種設(shè)計(jì)節(jié)點(diǎn) 5.對(duì)公司的通用行政制度、本部門的規(guī)章制度以及技術(shù)文件的熟知 6.熟知現(xiàn)場(chǎng)“5S”管理方法，并進(jìn)行實(shí)施生產(chǎn)勞動(dòng)紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、工位器具使用、設(shè)備保養(yǎng)以及安全等，知道如何去管理。 7.有不合格品處理的能力 【福利待遇】 面談

基本信息

招聘人數(shù)：	1人	月薪待遇：	7000-8000元
專業(yè)要求：	無(wú)	工作經(jīng)驗(yàn)：	3年
學(xué)歷要求：	大專	發(fā)布時(shí)間：
工作地區(qū)：	杭州市

聯(lián)系方式

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