人事經(jīng)理
北京鑫泓嘉業(yè)門窗有限公司
營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證

職位描述

1、職位說明 （1）協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系，制定公司人力編制； （2）協(xié)助上級(jí)建立和完善公司的績(jī)效管理體系;績(jī)效考核的推動(dòng)、執(zhí)行、總結(jié)； （3）負(fù)責(zé)公司員工招聘配置和儲(chǔ)備工作的全面開展，開拓招募渠道； （4）負(fù)責(zé)建立并完善公司的培訓(xùn)體系； （5）負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求的調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施和效果評(píng)估。擔(dān)任部分培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師； （6）負(fù)責(zé)定期對(duì)外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報(bào)告； （7）員工關(guān)系維護(hù)、員工活動(dòng)組織； （8）其他臨時(shí)事項(xiàng)的處理 2、任職要求： （1）本科及以上學(xué)歷，30-40歲，人力資源管理、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； （2）2年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； （3）反映敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧，具有親和力；

基本信息

招聘人數(shù)：	1人	月薪待遇：	3000-5000元
專業(yè)要求：	人力資源管理	工作經(jīng)驗(yàn)：	2年
學(xué)歷要求：	大學(xué)本科	發(fā)布時(shí)間：
工作地區(qū)：	廊坊市

聯(lián)系方式

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