簡歷編號：41936 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 陳銳 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1986年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 黨員 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 西南林業(yè)大學(xué) | 所學(xué)專業(yè)： | 木材科學(xué)與裝飾工程 | |
| 最高學(xué)歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年 | |
| 現(xiàn)所在地： | 四川達(dá)州 | 籍貫： | 四川達(dá)州 | |
| 技術(shù)特長： | 對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，比較熟悉規(guī)模公司的管理模式、運(yùn)行機(jī)制。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 片區(qū)經(jīng)理，分公司副總，總經(jīng)理助理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 重慶 四川省 | ||
| 崗位類別： | 工程部經(jīng)理 項(xiàng)目經(jīng)理 總/副經(jīng)理 總經(jīng)理助理 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 12000以上 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2009.3～2009.5 在昆明空間設(shè)計機(jī)構(gòu)任助理設(shè)計師（參與昆明金色交響D1戶型、書香門第B戶型的設(shè)計。到客戶處實(shí)地勘察，測量房屋，然后記錄整理并繪制出草圖。回公司后再系統(tǒng)詳細(xì)的設(shè)計，繪制出平面圖，施工圖，效果圖。就設(shè)計與客戶交流，定出最終設(shè)計。曾繪制過多套家裝整套設(shè)計圖紙） 2009.7～2009.10在上海偉佳家具公司PE部任設(shè)計師（公司專營美式家具，公司家具均由美國總部設(shè)計師設(shè)計，我們負(fù)責(zé)將設(shè)計的家具分解成各個零部件，為公司生產(chǎn)提供指導(dǎo)和制定標(biāo)準(zhǔn)。） 2009.11～2012.10在深圳康利石材集團(tuán)技術(shù)部任技術(shù)員（主要負(fù)責(zé)到工地現(xiàn)場放樣并繪制石材加工圖和制作生產(chǎn)加工單，負(fù)責(zé)過廣州國際金融中心-西塔、廣州遠(yuǎn)洋大廈、陜西賓館18#樓、陜西賓館會議中心等工程現(xiàn)場放樣，并負(fù)責(zé)深化石材排版圖傳回公司作為生產(chǎn)依據(jù)，待石材到工地后負(fù)責(zé)指導(dǎo)安裝和后期處理等工作。在現(xiàn)場接觸了很多裝飾施工方面的工作） 2012.11～2013.6在廣州第四裝修公司任設(shè)計主管（負(fù)責(zé)貴陽分公司的設(shè)計管理和分公司的日常管理。主要工作有：分配設(shè)計任務(wù)，跟蹤設(shè)計進(jìn)度，審核設(shè)計概算，代表公司簽訂裝修合同，裝修材料的采購，監(jiān)督施工等。） 2014.4～2019.4 在廣東萬方建設(shè)有限公司，經(jīng)歷過設(shè)計經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、片區(qū)經(jīng)理、華中分公司總經(jīng)理助理等職位；負(fù)責(zé)部門日常工作管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成果輸出，績效評定等；任銷售部經(jīng)理，主要工作是開發(fā)集團(tuán)（碧桂園）外業(yè)務(wù)，如奧園地產(chǎn)、敏捷地產(chǎn)、美的地產(chǎn)、葛洲壩地產(chǎn)……等客戶的石材、鋁合金門窗和幕墻業(yè)務(wù)開拓。任萬方華中區(qū)域總經(jīng)理助理兼商務(wù)經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)外部業(yè)務(wù)及集團(tuán)內(nèi)佛肇、莞深、深圳區(qū)域承接及工程實(shí)施管理。對常用的工程材料、人工、機(jī)械臺班非常熟悉。 |
| 個人簡介 |
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| 2005.9～2009.7 就讀于西南林業(yè)大學(xué)（原西南林學(xué)院），木材科學(xué)與裝飾工程 1、 目標(biāo)感強(qiáng)，對于公司制定的規(guī)劃，方向清晰，目標(biāo)明確； 2、 談判能力，經(jīng)過幾年的商務(wù)工作，有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力； 3、 抗壓力，在近10年快節(jié)奏的工作中，成就了一顆抗壓的心臟； 4、 領(lǐng)導(dǎo)力，管理過30人以上的部門，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力； 5、 溝通能力，擅長業(yè)務(wù)溝通、工程溝通、跨部門協(xié)調(diào)，溝通無處不在。 6、 培訓(xùn)帶人，組織過數(shù)十次各類培訓(xùn)，幫帶了許多新同事成長。 |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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